Kinderbetreuung

Seit einigen Jahren liegt die Stadt Dinslaken in ihren Schätzungen der Kita-Bedarfe regelmäßig (weit) daneben. Dieser Mangel muss behoben werden, da die Auswirkungen gravierend sind: Die Stadt baut gerade mehr Plätze, als sie benötigt. Wir fordern von der Stadt, dass sie ihren Partnern in den Wohlfahrtsverbänden und Tagespflegeeinrichtungen auf Augenhöhe begegnet, und nicht als Konkurrent auftritt. Derzeit wohl nicht leistbar, aber ein gutes Vorhaben für die Zukunft: Unsere Idee der Einrichtung eines Ausbildungsfonds für angehende Erzieherinnen und Erzieher, die keinen Platz in einer PiA-Klasse an den Berufsschulen erhalten haben. Es ist skandalös, dass ein Großteil der Azubis in den Erziehungsberufen keine Vergütung erhalten – und damit erklärt sich auch der Fachkräftemangel gut. Unser Modell könnte helfen, dass Dinslaken neue Fachkräfte hinzugewinnt.